先交辞职信,辞职信签字了再交接。
一般公司的规定是提前一个月写辞职报告申请,等上级领导同意签字后,人事部就会去招聘新人进来接替你的岗位,这时候就需要你带新人熟悉你的工作岗位并做好工作上的交接,等全部事宜交接好后就可以离职了。