据小红书官方网站公布,员工公积金缴存比例为公司3%+员工6%共同缴纳的养老保险金。
即员工个人应承担6%的养老保险缴费,同时公司也将为员工缴纳3%的养老保险缴费,合计共享受9%的养老保险待遇,以保障员工的老年生活质量。同时,公司对于每年缴纳的公积金和社保均有一定的补贴政策,以促进员工参与社会保障体系建设,提高员工福利待遇,增强员工的归属感和忠诚度。